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乡镇反走私责任书

乡镇反走私责任书

更新时间:2011-04-30

计划方案

以下是为您推荐的《乡镇反走私责任书》,希望能对您的工作、学习、生活有帮助,欢迎阅读参考!

  镇(乡)与村(居委)、职能部门反走私责任书

  为了加强反走私工作的领导,明确村(居)委员和有关单位领导干部对反走私工作应负的责任,保证上级关于反走私工作的决策和部署的贯彻落实,维护经济发展和社会的稳定,根据上级有关要求,特签订本责任书。

  一、责任内容

  (一)村(民)委会、单位领导班子对本村(居)委会、单位反走私工作负全面领导责任。

  村(居)委会、单位领导班子的正职为第一责任人,对反走私工作负总责。分管反走私工作的领导班子副职为第二责任人,对反走私工作具体抓。村(居)、单位领导班子其他成员根据分工,对职责范围内的反走私工作负直接领导责任。

  (二)村(居)、单位领导班子、领导干部在反走私工作中承担以下领导责任:

  1、认真传达贯彻落实上级关于反走私工作的指示,分析研究职责范围内的反走私工作状况,制定反走私工作计划和有关制度,并组织实施。

  2、建立反走私领导责任制,一级抓一级,层层落实责任,并落实奖惩制度,按规定兑现。

  3、根据上级有关反走私工作的部署和要求,积极开展经常性反走私宣传教育工作,不断提高干部群众的反走私意识。要做到宣传有阵地,教育有资料。

  4、全面做好工作,争取辖区内不发生走私案件。一旦发现走私或发生群众性哄抢走私物资、阻挠围攻殴打缉私人员的事件,要迅速报告,并积极配合和协助有关部门进行查处。

  5、对辖区内的走私重点部位和有走私苗头的重点人员,要了如指掌,一旦发生问题及时处理。对屡打不止的地区和有走私苗头的人要及时采取有效措施加以整治、教育,防止案件发生。

  二、责任考核

  1、村(居)委会、单位领导班子每年对自然村、单位领导干部反走私工作进行考核。对考核中发现的问题,要及时研究解决。

  2、村(居)委会、单位应将反走私工作情况列入年度总结或专题工作报告,报镇(乡)人民政府。

  3、镇(乡)人民政府根据情况每年结各村(居)委会、单位反走私工作进行考核。考核时以评分量化或等级制实施,考核结果作为对村(居)委会、单位、领导干部的业绩评定,奖励惩处,选拔任用的重要依据。

  三、责任追究

  1、凡违反责任内容的,根据有关法规,追究责任人的责任。

  凡违反责任内容之一者,情节轻微的,给予通报批评;情节严重的,给予行政处分;构成犯罪的,移送司法部门追究刑事责任。

  2、责任人因工作变动,由继任人继续履行本责任书的职责,承担责任。

  本责任书一式两份,双方各执一份,从签字之日起执行。

  镇(乡)人民政府(盖章): 责任单位(盖章):

  镇(乡)长(签字): 责任人(签字):

  职务:

  年 月 日

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